嵊州市数据和政务服务局现正招聘优秀人才。招聘信息包括职位空缺、招聘条件、工作内容、薪资待遇等详细内容。本次招聘旨在寻找具备相关专业背景和技能的人才，为市民提供更高效、便捷的政务服务。应聘者需关注该局的官方网站或相关招聘平台，了解具体职位信息并递交申请。此次招聘对于推进政务服务数字化、优化营商环境具有重要意义。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘职位及人数
3. 招聘职位简介

招聘背景

随着数字化时代的快速发展，嵊州市数据和政务服务局为了更好地适应市场需求，提高政务服务水平，现面向社会公开招聘优秀人才，我们致力于打造一个高效、专业、创新的团队，为市民提供更便捷、更优质的政务服务。

招聘职位及人数

1、数据分析师：5名

2、政务服务专员：10名

3、信息技术支持工程师：8名

招聘职位简介

1、数据分析师

职位描述：

（1）负责政务数据收集、整理、分析和挖掘；

（2）协助政府部门进行决策分析，提供数据支持；

（3）负责数据可视化展示，提高数据呈现效果；

（4）参与政务数据相关项目的研究与实施。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据处理能力；

（3）具备一定的编程能力，熟悉Python、SQL等语言；

（4）具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作精神。

2、政务服务专员

职位描述：

（1）负责政务服务的咨询、受理、办理等工作；

（2）协助完善政务服务流程，提高服务效率；

（3）参与政务服务相关项目的推广和宣传；

（4）收集市民意见，及时反馈，提升服务质量。

任职要求：

（1）具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神；

（2）具备一定的公文写作能力，能够熟练处理办公软件；

（3）具备较强的学习能力和适应能力，具备较好的心理素质和抗压能力；

（4）有相关工作经验者优先。

3、信息技术支持工程师

职位描述：

（1）负责政务信息系统的日常维护与管理；

（2）负责政务信息系统的技术支持与咨询；

（3）参与政务信息系统的优化与升级；

（4）参与相关信息技术项目的研究与实施。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、操作系统、数据库等信息技术知识；具备良好的技术文档编写能力；具备较强的解决问题的能力与创新能力；具备较强的团队协作精神和沟通能力，四、招聘流程1. 报名与资格审查：请通过电子邮件或招聘网站提交个人简历及相关材料，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试，2. 面试：面试将采用线上或线下形式进行，具体时间和地点将另行通知，面试内容主要包括个人情况介绍、专业技能测试、综合素质评估等，3. 体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可进入下一环节，4. 录用：经过综合评估，确定最终录用名单，并电话通知应聘者，五、薪酬待遇和福利1. 本次招聘的职位为正式编制，签订劳动合同；2. 薪资待遇将根据应聘者的工作经验、能力和职位需求进行核定；3. 福利包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等，六、注意事项1. 报名截止日期：请务必在指定时间内提交简历；2. 报名材料：个人简历、相关证明材料等；3. 招聘过程中，如有任何问题，请随时与我们联系，七、联系方式1. 电子邮箱：[电子邮箱地址]；2. 联系电话：[联系电话]；3. 地址：[具体地址]，欢迎关注嵊州市数据和政务服务局微信公众号，了解更多招聘信息，我们期待您的加入，共同为市民提供更优质、更便捷的政务服务！